零售与奢侈品
拥有上等人才 再也不是奢求
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从前端销售到后端运营,数字化正在彻底改变零售和奢侈品行业。对该行业所需技能的需求正在不断变化,这是我们可以为您增值的地方。我们掌握了该领域最新的市场知识和大量的顶尖人才,通过我们的招聘流程,,这些人才可能成为您的下一个员工。相信我们专业的顾问和我们高科技的招聘手段,让您轻轻松松地寻找零售与奢侈品行业的顶尖人才。
位人才成功获得我们零售与奢侈品客户的青睐
位零售与奢侈品人才收录在我们的数据库内
零售与奢侈品人才成功入职
顶级时装、包袋和配饰
健康和美容产品
供个人消费的快销产品
衣装、鞋类、配饰
各类珠宝腕表
运动休闲装、运动时尚
人力资源总监、人力资源经理
市场总监、市场经理、公关经理
网络营销总监、网络营销经理、社交媒体经理
人力资源总监、人力资源经理
财务总监、财务分析经理、财务经理、会计
电子商务总监、电子商务经理、电子商务采购员
采购总监、采购经理、物料管理经理
财务总监、财务分析经理、财务经理、会计
位零售与奢侈品人才收录在我们中国的数据库内
位零售与奢侈品人才成功地在中国市场入职
经验丰富、训练有素的人才一直备受喜睐
随着中国的消费者市场下沉到二、三、四线城市,市场对经验丰富、训练有素的人才的需求持续增长。中国之前未曾有过提供优质服务的传统,传统服务人员因此也无法学习并提供优质服务,尤其是奢侈品品牌应有的服务。
新冠疫情毋庸置疑对全球的零售与奢侈品市场造成了负面影响,在2020年,中国的零售消费率甚至下滑了3.9%。相反的,电商的销售额却在各方面条件的促成下,创下历史新高。中国预计会在2025年成为全球最大的奢侈品市场。由于新冠疫情下无法出国旅行,中国当地有购买能力的消费者们纷纷选择在境内消费,造成了中国境内奢侈品消费的持续增高。
热门技能
尽管零售业的增长放缓,但零售和奢侈品业仍面临人才短缺的问题。随着技术的加快发展速度和消费者的零售购物领域的发展,寻找顶尖人才的竞争非常激烈。训练有素且经验丰富的人才通常很受追捧。由于电子商务行业的蓬勃发展,市场营销和技术相关技能是近年来需求量很大的两项关键技能。
位零售与奢侈品人才收录在我们香港的数据库内
位零售与奢侈品人才成功地在香港市场入职
由于新冠疫情,香港的零售和奢侈品招聘放缓
作为亚洲的购物天堂,零售业一直是香港经济的核心支柱之一,零售业也直接受到旅游业的影响。由于新冠疫情跟香港动荡的政治局势,香港的零售和奢侈品行业受到了疫情带来的严重挑战。
热门职位
政府报告显示香港的零售与奢侈品行业可能面临高达25万名员工的短缺。香港数字化的发展因为人才缺失而停泄不前,造成了香港全球竞争力的下降。通常来说,一线销售人员以及后台零售运营人员因为高流动率都是热门职位。近年以来,热门岗位也包括了销售运营和数字营销。
位零售与奢侈品人才收录在我们新加坡的数据库内
位零售与奢侈品人才成功地在新加坡市场入职
在疫情中,新加坡的零售与奢侈品的营销以及社交媒体相关职业非常抢手
与大多数国家一样,新加坡的零售和奢侈品行业也受到新冠疫情的负面影响。不过,由于2020年下半年新冠疫情的逐渐好转,零售行业的业绩逐渐回暖,并出现缓慢好转迹象。2021 年,消费者学会适应新冠疫情后的新零售模式,促使企业开始数字化的进程。
热门职位
电子商务领域正变得越来越饱和,在今天,社交媒体在吸引新加坡消费者的注意力上具有巨大影响。公司对全渠道战略的需求推动了对数字营销、社交媒体和表现跟踪等相关职位的需求。
由于增长缓慢,只有当新加坡恢复充分就业、工资恢复到疫情前的水平时,该行业才会有所改善。
位零售与奢侈品人才收录在我们马来西亚的数据库内
位零售与奢侈品人才成功地在马来西亚市场入职
消费的娱乐化正在推动马来西亚电子商务、网络营销和社交媒体相关职位的需求
新冠疫情降临之前,日益富裕的马来西亚的零售和奢侈品行业正在增长。由于需求旺盛,特别是珠宝和时装等类别的需求,零售额原本预计从2019至2022年以每年6%的速度增长。
但是,新冠疫情是扼杀这块领域的增长的主要因素。为了对抗疫情,马来西亚的行动管制令(Movement Control Order – MCO)限制了居民的行动范围,仅限于住宅10公里内。提供非必要服务的商店被迫关闭,影响到了零售和奢侈品的销量。
这也造成消费者的消费习惯转向了网络平台,而 “娱乐化消费” — 网络购物平台直播 —也在马来西亚内越发受到欢迎。
热门技能
因此,与电子商务、网络营销和搜索引擎优化相关技能,也就是说能够促进品牌网络流量增长的技能,目前十分热门。娱乐化消费的流行也意味着社交媒体相关职位也逐渐得到重视,商家更需要聘用专业人士,为他们管理并分析他们社交媒体平台的数据。