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ビジネスを国際的に展開することは簡単ではありません。そこで、リンクコンプライアンスのPEOソリューションの出番。私たちは、お客様が新しい市場で法人を設立することなく、事業拡大の目標を達成できるよう支援します。採用、人事、福利厚生、給与計算、税金などの問題に全く対処する必要がなくなります。

国境を越え、海外のあらゆる法的規制の中で、境界のない雇用が可能に。お客様は安心して、お客様のビジネスプランに集中を。人事関連コンプライアンスの負担はゼロ。

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ビジネスでは、人材は最高の資源。だからこそ、最高の人材を採用することが極めて重要です。私たちは、テクノロジーを駆使した採用手法と、経験豊富なコンサルタントを組み合わせたハイブリッドなアプローチで、多くの企業様と優秀な人材を最短距離で繋げています。

人材の発掘と採用は、干し草の山から針を探すようなものではありません。リンクコンプライアンスの合理的なプロセスで、採用プロセス全体を効率的に管理。煩雑な入社準備は私たちにお任せ。

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人事業務の管理はとても複雑。専門知識、経験、そして適切な人材が必要です。人事プロセスでビジネスのスピードを落とさないようにするために、私たちに、人事業務を処理するお手伝いをさせてください。支払い、報酬、福利厚生、雇用管理など、人事に関するさまざまな業務をワンストップでお手伝い。私たちは、まるであなたの会社の人事部。弊社には、専門知識を経験を持つコンサルタントが揃っています。プロフェッショナルに、そして100％献身的に、お客様の人事のニーズにお応えします。